A Conseillers territoriaux socio-éducatifs


Titre Echelon

Indice Brut

Indice Majoré

Avancement d’échelon Salaire brut
Mini Maxi mensuel annuel
Conseiller territorial socio-éducatif
8
660
551
2 551,30
30 615,54
Conseiller territorial socio-éducatif
7
628
527
3a
4a
2 440,17
29 282,02
Conseiller territorial socio-éducatif
6
597
503
3a
4a
2 329,04
27 948,49
Conseiller territorial socio-éducatif
5
566
479
1a 6m
2a
2 217,91
26 614,96
Conseiller territorial socio-éducatif
4
535
456
1a 6m
2a
2 111,42
25 337,00
Conseiller territorial socio-éducatif
3
504
434
1a 6m
2a
2 009,55
24 114,60
Conseiller territorial socio-éducatif
2
481
417
1a 6m
2a
1 930,84
23 170,02
Conseiller territorial socio-éducatif
1
461
404
1a 6m
2a
1 870,64
22 447,69

Le cadre d’emplois de catégorie A des conseillers territoriaux socio-éducatifs comprend 1 grade unique.
Les conseillers socio-éducatifs peuvent être associés à l’élaboration des projets thérapeutiques, éducatifs ou pédagogiques mis en oeuvre dans les services des collectivités territoriales et de leurs établissements publics. Ils ont pour mission d’encadrer notamment des personnels sociaux et éducatifs de l’établissement ou du service de la collectivité. Ils peuvent diriger un établissement d’accueil et d’hébergement pour personnes âgées.

Ils sont chargés, en collaboration avec les équipes soignantes et éducatives, de l’éducation et de l’encadrement des enfants et des adolescents handicapés, inaptes ou en danger d’inadaptation, ainsi que de l’encadrement des adultes handicapés, inadaptés, en danger d’inadaptation ou en difficulté d’insertion. Ils définissent les orientations relatives à la collaboration avec les familles et les institutions.

Ils peuvent, dans les départements, occuper les emplois de responsable de circonscription et de conseiller technique.

Les responsables de circonscription sont chargés, dans leur circonscription d’action sanitaire et sociale, sous l’autorité du responsable de l’action sanitaire et sociale du département, de définir les besoins et de mettre en oeuvre la politique du département dans les secteurs qui sont de sa compétence en matière sanitaire et sociale et d’encadrer ou de coordonner l’action des agents du département travaillant dans le secteur sanitaire et social.

Les conseillers techniques sont chargés, sous l’autorité du responsable de l’action sanitaire et sociale du département, de définir les besoins et de mettre en oeuvre la politique du département dans les secteurs qui sont de sa compétence en matière sanitaire et sociale et d’encadrer, le cas échéant, l’action des responsables de circonscription.

Il peut être créé un emploi de conseiller technique dans chaque département et deux emplois dans les départements de plus de 1 million d’habitants.


Avancement d’échelon
Le grade de conseiller socio-éducatif comprend huit échelons.
L’avancement d’un échelon à l’autre s’effectue selon une durée maximale à minimale précisée par les grilles indiciaires de chaque grade. Cet avancement est plus ou moins rapide selon la notation annuelle et la valeur professionnelle de l’agent, appréciée notamment en fonction de ses aptitudes générales, de son efficacité ainsi que de ses qualités d’encadrement et de son sens des relations humaines.

Avancement de grade
Le cadre d’emplois des conseillers territoriaux socio-éducatifs comporte un seul grade. Il n’existe donc pas de possibilité d’avancement de grade.

Promotion interne
Les conseillers territoriaux socio-éducatifs peuvent accéder :

au choix, au cadre d’emplois des attachés territoriaux
par concours interne aux cadres d’emplois des administrateurs territoriaux et ingénieurs territoriaux.

Suivi du cadre d’emploi sur Internet

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A l'a roport d'Oran, un haut fonctionnaire pique en direct les places d'une famille le 29-08-2014 à 16:19

En quelques secondes, un haut fonctionnaire pique au nez et la barbe d'une famille ses places d'avion dans le vol Oran-Alicante. En 30 secondes …

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Forum de la Fonction Publique Territoriale le 30-08-2014 à 04:06

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Forum de la Fonction Publique Territoriale le 30-08-2014 à 01:45

Bonjour , Et oui encore rythmes scolaires . Voici mon propos ; Je suis Atsem titulaire. De part les rythmes scolaires , mon temps de travail va …

Forum de la Fonction Publique Territoriale le 30-08-2014 à 01:45

Bonjour, Je suis ing nieur territorial contractuel depuis environ 3 ans et 4 mois. Suite la r ussite du concours externe d'ing nieur territorial fin 2013, …

gayraud dominique titularisation le 29-08-2014 à 23:30

Vu l'avis du Conseil sup rieur de la fonction publique territoriale en date du 19 avril 2012 ; Vu l'avis du comit des finances locales (commission …

M DECIN DE PR VENTION le 29-08-2014 à 22:26

Centre de gestion de la Fonction publique territoriale du Puy-de-D me recrute : M DECIN DE PR VENTION – H/F sur Public RH.

lections Professionnelles Fonction Publique le 29-08-2014 à 16:21

Apr s la 1 re partie de la r forme territoriale vot e l'assembl e le 23 juillet dernier, formalisant la fusion des r gions pour passer de 22 13 …

stephanie desfayes, Centre national de la fonction publique territoriale le 29-08-2014 à 16:09

adjoint, Centre national de la fonction publique territoriale depuis 2014 – Voir le profil professionnel de stephanie desfayes. Viadeo aide les …

Achat de formation pour l'ann e 2014 sur le th me suivant le 29-08-2014 à 15:44

March public ou priv : Proc dure adapt e Achat de formation pour l'ann e 2014 … Acheteur : Centre National de la Fonction Publique Territoriale.

Management Organisationnel (B2) le 29-08-2014 à 15:44

March public ou priv : Proc dure adapt e R alisation d'actions de formation sur le … Acheteur : Centre National de la Fonction Publique Territoriale.

lections professionnelles dans la fonction publique : la CGT en marche le 29-08-2014 à 15:30

Ce sera la 1 re fois que ce vote se d roulera simultan ment dans l'ensemble de la Fonction Publique : Territoriale, Hospitali re et d' tat. Le vote CGT …

Laurent FR LICH cabinet d'avocat Droit Public le 29-08-2014 à 14:16

… ainsi que celle des collectivit s pour tous les statuts : fonction publique d'Etat, fonction publique hospitali re, fonction publique territoriale, militaires, …

Comp tences des ASVP. le 29-08-2014 à 08:48

Contractuels ou issus d'un cadre d'emplois administratif ou technique de la fonction publique territoriale, les ASVP interviennent sur la voie publique …

Marylise Lebranchu le 29-08-2014 à 06:49

Comment conna tre les m tiers de le Fonction publique … comme base le rapport P cheur et en toile de fond la r forme de l'organisation territoriale.

Concertation pour modification de p rim tre de ZAC le 29-08-2014 à 04:03

Bonjour Je souhaite savoir si, pour une modification minime de p rim tre d'une ZAC, il faut nouveau d lib rer sur les modalit s de concertation.

Cession d'un chemin rural le 29-08-2014 à 04:03

Bonjour, Un administr nous demande de lui c der une partie d'un chemin rural. Quelle proc dure dois je appliquer? Pour illustrer mon propos:

zone AU le 29-08-2014 à 04:03

Bonjour, Une commune en cours de r vision de son PLU s'interroge sur le classement d'une parcelle. Cette parcelle est actuellement usage …

nbi le 29-08-2014 à 01:43

bonjour j'aurais voulu savoir comment interpr t : encadrement d'un service administratif requ rant une technicit particuli re en gestion de …

Cong de formation et r sidence administrative le 29-08-2014 à 01:43

Une petite question concernant le cong de formation (je viens d'en obtenir un) : la mise en cong de formation entra ne t-elle une modification de la …

plein traitement le 29-08-2014 à 01:43

Bonjour, j'ai t en disponibilit du 20 mars 2012 au 20 Ao t 2014. J'ai un nouveau contrat temps plein avec les mercredis matins que l'on doit …


Valeur mensuelle du point d’indice : 4.6303 € au 01/07/2010

Indice majoré (Points)
Régime indemnitaire (Euros) 
Supplément Familial de Traitement (Euros)


Total salaire brut mensuel
0,00
Total salaire brut annuel
0,00


COTISATIONS SALARIALES MENSUELLES
BASE
TAUX
RETENUES
CSG DEDUCTIBLE 1%
0,00
5,10
0,00
COT. FONDS SOLIDARITE
0,00
1,00
0,00
RDS
0,00
0,50
0,00
CONTRIBUTION SOCIALE GENERALISEE
0,00
2,40
0,00
CNRACL
0,00
9,14
0,00
RETRAITE ADDITIONNELLE
0,00
5,00
0,00
Total cotisations salariales
0,00


Total salaire net mensuel
0,00
Total salaire net annuel
0,00


Valeur mensuelle du point d’indice : 4.6303 € au 01/07/2010

Nombre d’enfants
Indice Majoré (IM)


Votre supplément Familial de Traitement (Euros)

Nombre d’enfants
Part fixe
Part proportionnelle au traitement brut
Montants mensuels planchers
Montants mensuels plafonds
1
2,29
0
2,29
2,29
2
10,67
3
73,04
110,27
3
15,24
8
181,56
280,83
par enfant supplémentaire
4,57
6
129,31
203,77


Hors Indice Chevron

Indice Majoré

Traitement brut
Mensuel Annuel
HEA 1
1
881
4 079,29
48 951,53
HEA 2
2
916
4 241,35
50 896,26
HEA3
3
963
4 458,98
53 507,75
HEB 1
1
963
4 458,98
53 507,75
HEB 2
2
1004
4 648,82
55 785,85
HEB 3
3
1058
4 898,86
58 786,29
HEB BIS 1
1
1058
4 898,86
58 786,29
HEB BIS 2
2
1086
5 028,51
60 342,07
HEB BIS 3
3
1115
5 162,78
61 953,41
HEC 1
1
1115
5 162,78
61 953,41
HEC 2
2
1139
5 273,91
63 286,94
HEC 3
3
1164
5 389,67
64 676,03
HED 1
1
1164
5 389,67
64 676,03
HED 2
2
1217
5 635,08
67 620,90
HED 3
3
1270
5 880,48
70 565,77
HEE 1
1
1270
5 880,48
70 565,77
HEE 2
2
1320
6 112,00
73 343,95
HEF
1
1369
6 338,88
76 066,57
HEG
1
1501
6 950,08
83 400,96



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4.6303 € *

*valeur mensuelle du point d'indice de la fonction publique au 01/07/2010 pas d'augmentation depuis cette date.

 

Les chiffres clés au : 1er juillet 2012

Indice 100 majoré annuel : 5 556.35

Point d'indice majoré annuel : 55.5635

Point d'indice majoré mensuel : 4.6303

Minimum de traitement (IM) : 308

Traitement médian (IM) : 439

Sommet de grille (IM) : 821

Hors échelle G mensuel (IM) : 1501

 

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